来源:本站原创 2009-11-30 22:08:03
我想这才是我们培养人才的目的。
春天到了,幼儿园里的树木开始发芽,看着一天天在变化的树叶,孩子们都很好奇。于是依据孩子们的关注,我们在教室里也布置了一棵可以变化的树。在给大树装饰树叶的时候,我有意识的让孩子们来尝试一下用对称的方法剪。在提供的材料上有普通的彩纸、有折过的、还有对称画好的。一开始大部分的孩子们都选对称画好的纸样来剪,动手后发现很好剪,而且剪出来是双的。孩子们特别的感兴趣,就开始自己折纸、自己画着剪。可不一会儿就发现问题了,雷雨童剪好后成了两片分开的半边叶子。这是怎么回事呢?看到旁边的小朋友已经获得了成功,她着急的寻求我的帮助:“老师,你帮我画一下吧。”我没有急于告诉她正确的方法,而是让她再看看老师提供的画好的材料、在看看别的小朋友是怎么画的。我看到她认真的观察着旁边的小朋友怎么做。于是又拿起了一张纸,折好后要画,刚下笔王雅行就说:“从这边、从这边,要不你一剪就断了。我给你画。”雷雨童紧抓着笔:“我自己画。我自己画。”于是她又重新从另一头开始画,画好后一剪,果真没有断。她又拿起第三张纸,这回对折后她先想了想,看了看纸的两端,然后才下笔,剪好后也没断。
看她做好了两次,我问她:“刚才怎么会剪断呢?”她说:“得从折的中间开始画,不能从能打开的地方画。”我说:“你真聪明,一会儿咱们把这个方法告诉其他的小朋友。”听到我表扬她,她骄傲的笑了。看到雷雨童快乐的样子,我感到很欣慰,孩子是多么渴望成功啊!在这个过程中,幼儿不仅获得了一些有益的知识,还发展了能力,体会了成功感。这种获得是幼儿宝贵的精神财富,多次这样的经历一定会使孩子成为一个勤于思考和自信的人。
反思:
教师对于幼儿的错误和失败的处理,最简单和最常见的方式有两种。一是放任,其中包括那些一味的、没有明确引导的鼓励;二是直接的替代解决。教贵有心,得失其中。读了那么多年的书,虽然在不断的吸取新的观念新的信息,但“老师不教,孩子怎么能会”这种观念还是经常会影响着自己的教育行为,忽视了让孩子主动学习,给孩子选择、探索、表达的自由。
我很庆幸,自己做了一回懒老师,没有辛辛苦苦的剥夺孩子发展的机会。假使我没有细心观察,耐心等待,适时引导,她在遇到困难无法解决时,就可能轻易放弃了这有意义的探索。孩子只有自己亲身尝试实践获得的能力才会真实而牢固。今天再看这个小例子我体会到:真正的学应该是一种体验。体验越深刻,悟的越透彻,把体验内化为素质。其实我们每个人的学习过程都是如此,对孩子我们要放开手脚给他们充分的尝试机会和条件,对于我们教育者则要学着适时的等待。
相信孩子,理解孩子,等待孩子,是个不容易的过程,但这种相信、等待所带给孩子的确是终身可享有的财富。从小培养孩子有一种认真钻研的态度,有发现问题、研究问题、解决问题的能力。我想这才是我们培养人才的目的。
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